Urlaub-Jobangebote für Fachangestellte Medizinischer Fachangestellter

Monat 7 bezahlte Fortbildungstage pro Jahr sowie Finanzierung von Fort- und Weiterbildungen Attraktive betriebliche Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit, 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter

• sichere, interessante und abwechslungsreiche Arbeitsfelder • übertarifliche Bezahlung ab 15,00 €  • Fahrtkostenzuschuss und Verpflegungsmehraufwand • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • persönliche

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. Medizinische Fachangestellte / Arzthelferin (w/m/d) Teamgeist sowie Verantwortungsbewusstsein und Motivation guter Umgang mit den Patienten ------ Wir bieten: Wir bieten: Wunschfreie Tage und Urlaube

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Familienfreundliche und flexible Arbeitszeiten (keine Wochenend-, Nacht- oder Notdienste) Bis zu 30 Tage Urlaub/Jahr Ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen, engagierten Team Interne und externe

und flexible Arbeitszeiten (keine Wochenend-, Nacht- oder Notdienste) Bis zu 30 Tage Urlaub/Jahr Ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen, engagierten Team Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten

von €1.500 Übertarifliche Bezahlung plus Schichtzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Flexible Einsatzplanung Persönlicher Ansprechpartner für alle beruflichen Belange Individuelle

und faire Vergütung nach TV-L | 31 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) Arbeitsumfeld: Wertschätzendes, familiäres Miteinander auf Augenhöhe | Patientenorientierte und kollegiale

und faire Vergütung nach TV-L | 31 Tage Urlaub | Großzügige betriebliche Altersvorsorge (VBL) Arbeitsumfeld: Wertschätzendes, familiäres Miteinander auf Augenhöhe | Patientenorientierte und kollegiale

bei Vollzeit, 30 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Eine umfassende Begleitung während Deiner Probezeit inkl. eines Welcome Days Deine Gesundheit wird jedes Jahr mit einem Gesundheitstag

Kommunikations- und TeamfähigkeitNachweis der gesundheitlichen Eignung Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung Freue Dich auf Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub

Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort 31 Tage Urlaub Corporate Benefits eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team ÖPNV-Vergünstigungen Unsere Kernkompetenz

Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort 31 Tage Urlaub Corporate Benefits eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit Einbindung in ein freundliches und engagiertes Team ÖPNV-Vergünstigungen Unsere Kernkompetenz

. Monatsgehalt, Kinderzuschlägen sowie eine kirchliche Altersvorsorge familienfreundliche Arbeitsbedingungen Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort 31 Tage Urlaub Corporate Benefits eine vielseitige Aufgabe

-Flatrate – falls das dein Ding ist). Support-Team: Wir stehen dir jederzeit zur Seite, von der Einsatzplanung bis hin zu Fragen zum nächsten Urlaub. Gerne stehen wir Dir unter Angabe der unten stehenden

wird honoriert (inklusive Kaffee-Flatrate – falls das dein Ding ist). Support-Team: Wir stehen dir jederzeit zur Seite, von der Einsatzplanung bis hin zu Fragen zum nächsten Urlaub. Gerne stehen

wird honoriert (inklusive Kaffee-Flatrate – falls das dein Ding ist). Support-Team: Wir stehen dir jederzeit zur Seite, von der Einsatzplanung bis hin zu Fragen zum nächsten Urlaub. Gerne stehen

strukturierte Einarbeitungskonzepte 30 Tage jährlicher Urlaub attraktive, leistungsgerechte Vergütung Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Personalapotheke u. v. m.)   Ihre Aufgaben

ist wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag Bis zu 39 Tage Urlaub

Sozialleistungen Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Pünktliche und zuverlässige Lohnzahlung Ausführliche Einweisung und Einarbeitung in die Gegebenheiten der Einrichtung Möglichkeit

im Zentrum Ihres Handelns Sie sind bereit sich auch an Wochenend- und Feiertagsdiensten zu beteiligen. Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag Haustarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Ihnen Bezahlung nach Haustarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld vermögenswirksame Leistungen, umfassende Gesundheits- und Altersvorsorge überdachter Fahrradparkplatz kostenlose Getränke und Obst kostenfreie

, Arbeitszeit montags - donnerstags von 07:00 bis 21:00 Uhr, freitags bis 20:00, samstags 08:00 bis 14:30 Uhr im Schichtdienst Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsvertrag Haustarifvertrag Urlaubs

: Geregelte Arbeitszeiten - Montag bis Freitag, zwei freie Nachmittage pro Woche30 Tage Urlaub + Sonderzahlung (halbes 13. Monatsgehalt)Top-Vorteile - Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken aus Mode, Technik

- und Urlaubsgeld Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive

unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr bei Vollzeit, ab

Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, Kinderzulage, jährliche Sonderzahlung 38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit 31 Tage Urlaub im Jahr, zusätzliche 7 freie Tage ab dem 58. Lebensjahr betriebliche

Tage Urlaub im Jahr, 7 zusätzliche freie Tage ab dem 58. Lebensjahr betriebliche Altersversorgung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten

Urlaub im Jahr, 7 zusätzliche freie Tage ab dem 58. Lebensjahrbetriebliche Altersversorgung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung wenn Sie den christlichen Auftrag von DIAKOVERE unterstützen möchten

mit regelmäßigen Steigerungen, Kinderzulage, jährliche Sonderzahlung38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr, zusätzliche 7 freie Tage ab dem 58. Lebensjahrbetriebliche Altersversorgung Wir freuen

: überdurchschnittliches Gehalt mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung, Kinderzulage38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit31 Tage Urlaub im Jahr bei Vollzeit, ab dem 58. Lebensjahr sogar 7 freie Tage

, vermögenswirksame Leistungen, JobRad, Deutschlandticket und warmes MittagessenUnbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub – und dein Geburtstag gehört dir allein: auch der ist bei uns freiEine mitarbeiterfreundliche

, Weihnachts- und Urlaubsgeld Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive

, incl. Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen umfassende Gesundheitsvorsorge, Firmenfitness (Zuschuss zu EGYM Wellpass) Mental Health Coaching (Fürstenberg Institut

Weiterbildungen­Fortbildungsprogramm­Einarbeitung für Ihren leichten Einstieg­Flexible Arbeitszeiten­Vereinbarkeit von Familie und Beruf Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag Bis zu 39 Tage Urlaub

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag Bis zu 39 Tage Urlaub Lebensarbeitszeitkonto Betriebsrente Fahrrad-Leasing 25

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag Bis zu 39 Tage Urlaub Lebensarbeitszeitkonto Betriebsrente Fahrrad-Leasing 25